دمشق – سوكة نيوز
مديرية الصحة والسلامة المهنية، يلي بتتبع للمؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية بسوريا، عم تبذل جهد كبير لتأمين بيئة شغل آمنة ومستقرة. هدفها الأساسي إنو تجمع بين معايير الصحة العامة ومتطلبات الإنتاج بكل القطاعات، سواء كانت عامة، خاصة، أو مشتركة، عشان تحمي العمال وتضمن سلامة المنشآت.
الدكتور محمد هاشم، مدير الصحة والسلامة المهنية، وضح لـ سانا اليوم التلاتا إنو المديرية بتشتغل وفق أنظمة وقوانين محددة، وعندها استراتيجية متكاملة. هالإستراتيجية بتديرها تلت دوائر أساسية: دائرة تقييم وتفتيش العمل، ودائرة الدراسات والتدريب والتوعية، ودائرة المخابر. وفوق هاد، في دائرة صحة وسلامة مهنية بكل فرع من فروع المحافظات.
كيف بتشتغل المديرية؟
شغل المديرية التخصصي مقسوم على تلت مسارات. المسار الأول هو المسار الرقابي، وهاد شغل “دائرة تقييم وتفتيش العمل”. هالدائرة بتعمل جولات ميدانية عشان تقيّم المخاطر المهنية والأنظمة الوقائية بأماكن الشغل. كمان بتحقق بالحوادث والإصابات، وبتبت بملفات “الأعمال الشاقة والخطرة” حسب المرسوم رقم 346 لعام 2006.
المسار التاني هو المسار العلمي، يلي بتختص فيه “دائرة الدراسات والتدريب”. مهمتها تحليل بيانات إصابات العمل ومقارنتها بالسنوات الماضية، وكمان بتعد برامج تدريب وتوعية للعمال بمجال الصحة والسلامة المهنية.
أما المسار التالت، فهو الفني، وهاد شغل “دائرة المخابر”. هي الدائرة بتعتبر مرجع تقني، وبتاخد عينات هوا من بيئة الشغل عشان تحللها وتحدد الملوثات، وبهيك بتضمن بيئة عمل صحية للعمال.
أكتر من ألف وميتين زيارة تفتيشية بسنة 2025
الدكتور هاشم كشف إنو عدد الزيارات التفتيشية والتوعوية يلي عملتها المديرية بسنة 2025 وصل لـ 1256 زيارة. ووضح إنو تنفيذ هالزيارات بيمشي حسب خطة مدتها تلت شهور لكل دائرة تفتيش، والأولوية بتكون لمواقع العمل يلي فيها خطورة أكبر، مع الأخذ بالاعتبار التوزيع الجغرافي.
وبين مدير الصحة والسلامة المهنية إنو طريقة الزيارات الميدانية بتبلش بالتعريف بالمفتشين وشغلهم، وتوعية أصحاب العمل والعمال. بعدين بيتم رصد القياسات الفيزيائية متل الحرارة والضجيج والتهوية والإضاءة. وبالنهاية، بيتم إعداد تقرير خاص بحدد مخاطر الشغل، وبيتضمن توصيات واقتراحات عشان يتجنبوا هالمخاطر.
ولفت الدكتور هاشم إنو صاحب العمل بياخد نسخة من هالتقرير، وبتنعطى مهلة عشان يطبق المقترحات. وخلال هالمهلة، بيعملوا زيارة تأكيدية ليتأكدوا إذا تم تطبيق المطلوب والالتزام فيه. وإذا ما صار التزام، بيتم اتخاذ الإجراءات القانونية اللازمة، متل الإنذارات والضبوط.
الجدير بالذكر إنو ملف السلامة والصحة المهنية بسوريا، حسب القوانين والأنظمة، موكل لمديرية الصحة والسلامة المهنية التابعة للمؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية بوزارة الشؤون الاجتماعية والعمل.
وكمان قانون العمل رقم 17 لعام 2010 بيشكل غطاء قانوني بيلزم صاحب العمل إنو يوفر أقصى حماية ضد الأخطار المهنية بمنشأته.
